仁寶電腦(仁寶 ; 股票代號：2324) 宣布啟動2026 年春季校園徵才計畫，以「From Vision to Reality」為年度主軸，並以「無界成長，未來無限」作為人才發展核心理念，聚焦 AI 伺服器技術發展與海外營運布局，積極招募具創新思維與全球視野的新世代人才。

隨著人工智慧應用快速發展，企業競爭力從概念創新走向實際落地。作為全球領先的電腦 ODM 合作夥伴，仁寶近年積極投入 AI 伺服器與高效能運算平台發展，強化在資料中心基礎建設領域的設計整合與系統工程能力，為全球客戶提供具規模化與高度客製化的解決方案。同時，公司持續深化海外布局，強化亞洲、美洲等地研發、生產與技術服務據點，建立更具韌性的全球供應鏈體系。

仁寶在創新與製造實力上的表現亦獲國際肯定。公司名列《天下雜誌》「台灣製造業2000大」第7名；並於《iF Design Index 2025」全球企業創意排名中榮登全球第10名，展現企業在設計思維與工程實踐上的競爭優勢。此外，仁寶亦連續5年榮獲「幸福企業金獎」，肯定公司對員工福祉與職涯發展的重視。

仁寶表示，今年春季校園徵才活動將以10場實體博覽會與9場企業說明會為主要形式，3月7日率先於臺大校園徵才博覽會登場，後續亦將巡迴清華大學、陽明交通大學、成功大學、中山大學、中正大學、臺北科技大學、臺灣科技大學等多所重點院校。活動現場除了提供職涯諮詢與公司介紹外，也安排與研發團隊的交流機會，讓新世代人才深入了解仁寶在 AI伺服器、智慧裝置、車用電子與新世代運算平台等領域的前瞻技術發展。

仁寶本次校園徵才活動響應企業人才價值主張（EVP），以「跨界成長、賦能共創、創新永續」三大核心為基礎，打造新世代人才的發展舞台。仁寶為新進員工安排職涯夥伴(Buddy)及企業導師(Mentor)，提供輔導諮詢及專業培訓。鼓勵員工突破傳統職涯界線，探索多元發展機會，並透過深度參與技術研發、跨國團隊協作與全球據點歷練，實踐真正的「無界成長」。仁寶亦鼓勵員工參與決策與團隊共創文化，將創新與 ESG 永續理念融入產品研發與供應鏈管理，持續打造具全球競爭力的科技平台。同時，仁寶長期參與台大「引路人企業跨域合作專案」、各校產學合作專案及實習生計畫，深化與校園人才連結，協助同學藉由多元方式探索跨域職涯的可能性。

「From Vision to Reality」象徵的不只是技術開發，更是將創新構想轉化為全球規模成果的能力。仁寶期望透過「無界成長，未來無限」的人才理念，誠摯邀請懷抱好奇熱情與挑戰精神的新世代人才，共同加入這場讓願景真正落地的科技旅程。

 

關於仁寶

成立於1984年，仁寶以專業經營團隊和堅強研發實力，發展成為筆記型電腦及智慧裝置產業的領導廠商，與各領域產業共創品牌價值，不斷創新與前瞻思考，實現智慧科技，並以豐富產業經驗提供高水準服務品質，突破性產品設計屢次獲得國際獎項肯定。2025年榮獲《天下雜誌》評選為台灣製造業前7強、多年名列《Forbes雜誌》全球2000大企業。近年積極發展新興事業，包括雲端伺服器、汽車電子、智慧醫療等事業，以本身軟硬體結合的研發與製造優勢，開發相關解決方案。更多資訊請參閱 www.compal.com

 

新聞聯絡人

王正強       副總經理暨發言人              (02)8797-8588        Investor@compal.com